На главнуюОтправить E-mail
НАШИ КАДРЫ РЕШАТ ВАМ ВСЁ!
+7 (905) 537-90-67
Москва, ул. Дмитровское шоссе, д.75
40% ОТ ОКЛАДА КАНДИДАТА!
О насРаботодателюСоискателюКонтакты
Наши резюме
Директор, управляющий
10/12/08
Полных лет: 40
Опыт работы: Сведения о трудовой деятельности: 07.2007г.г. – по настоящее время-ООО «Камри» Ресторан –клуб «Магма» Должность: Генеральный директор. Обязанности: Подбор персонала, Рабочие тренинги с персоналом. Ведение и контроль внутренней документации. Контроль всех служб предприятия. Маркетинг. Работа с поставщиками. Урегулирование вопросов с клиентами. Улучшение качества обслуживания. Решение вопросов с силовыми и государственными органами. Разработка нового меню. 07.2005-07.2007г.г. - ООО «Витто» Ночной клуб «Десперадо» Должность: Директор клуба. (по договору) Обязанности: Подбор персонала, Рабочие тренинги с персоналом. Ведение и контроль внутренней документации. Контроль всех служб предприятия. Маркетинг. Работа с поставщиками. Урегулирование вопросов с клиентами. Улучшение качества обслуживания. Решение вопросов с силовыми и государственными органами. Разработка нового меню. 06.2005-12.2005г.г. - ООО «Славека» развлекательный центр «Мамайка» - боулинг. Должность: Зам. ген. директора. Обязанности: Подбор персонала, Рабочие тренинги с персоналом. Ведение и контроль внутренней документации. Контроль всех служб предприятия. Маркетинг. Работа с поставщиками. Урегулирование вопросов с клиентами. Улучшение качества обслуживания. Решение вопросов с силовыми и государственными органами. Разработка нового меню. 04.2004-02.2005г.г. - ООО «Пуэрто Параисо» - ресторан «Эль Кафе» Должность: ген. Директор Обязанности: Подбор персонала, Рабочие тренинги с персоналом. Ведение и контроль внутренней документации. Контроль всех служб предприятия. Маркетинг. Работа с поставщиками. Урегулирование вопросов с клиентами. Улучшение качества обслуживания. Решение вопросов с силовыми и государственными органами. Разработка нового меню. 04.2002-10.2003г.г. - ЗАО «ТФ Комэкс» - ресторан «Би Би Кинг» Должность: зам. ген. Директора Обязанности: Подбор персонала, Рабочие тренинги с персоналом. Ведение и контроль внутренней документации. Контроль всех служб предприятия. Маркетинг. Работа с поставщиками. Урегулирование вопросов с клиентами. Улучшение качества обслуживания. Решение вопросов с силовыми и государственными органами. Разработка нового меню. 04.2000-02.2002г.г. - ООО «ПФК Анега» - Сеть ресторанов Должность: Менеджер проекта. Обязанности: Организация сети ресторанов «с нуля» и «под ключ». Стиль и направление заведения, создание меню. Поиск и заключение договоров с фирмами. Изучение маркетинга. Кадровая работа. Контроль за ассортиментом бара. Решение вопросов с силовыми и государственными органами. Постоянный контроль за работой четырех ресторанов. Контроль за слаженной работой всего персонала. 08.1993-08.1999г.г. – АОЗТ «Комыкс» - ресторан «Би Би Кинг» Должность: Менеджер. Обязанности: Подбор персонала, рабочие тренинги с персоналом. Разработка меню. Контроль за ассортиментом бара. Административная работа.
Образование: высшее
Дополнительная информация: Владение иностранным языком: Английский на уровне носителя языка. Навыки работы с компьютером, оргтехникой, программным обеспечением: знание R-Keeper, Micros 2400/2700/3700, Ресторатор, складские программы. ПК-пользователь. Краткая характеристика: Ответственность, трудолюбие, креативный подход к решению различных вопросов, требовательность, справедливость. Вредные привычки: курение сигарет. Дополнительная информация: Имею Пенсионное свидетельство, ИНН, Трудовая книжка, мед. книжка, военный билет, водительское удостоверение категории «В». Семейное положение: женат. Сведенья о детях: двое. Увлечения, хобби: охота.
Уровень з.пл.: 54000р
Агент по продаже элитной недвижимости
25/11/08
Полных лет: 31
Опыт работы: С 2006 по н.вр. Генеральный директор фирмы ООО "Панта";. С 2001 по 2006 г.г. , в дизайн студии "Новая студия"; дизайнер консультант по работе с VIP клиентами. С 1997 по 2001 г.г., в Московском музее "Слобода"; Художник- реставратор.
Образование: неоконченное высшее
Дополнительная информация: Московский колледж художественных ремесел 1994-1997 г.г. Художник исполнитель оформительских работ. Московский банковский колледж. Курсы 1 год с 1993- 1994 г.г. Экономика, финансы. Опыт работы в сфере элитной недвижимости (архитектура, дизайн), английский язык и итальянский язык – каталожный (проверка импортных смет и спецификаций). Ведение дизайн- проекта, подбор отделочных материалов, мебели, освещения, аксессуаров. Поддержание отношений с заказчиками, архитекторами, дизайнерами, смежниками, отслеживание реализации проектов по срокам и объемам, координация работы строительного подразделения, представительские функции.
Уровень з.пл.: 30000р + %
заместитель руководителя, менеджер, управляющий
25/11/08
Полных лет: 42
Опыт работы: С 01.04.2006г.- по 01.11.2008г. Директор ООО ”Троя”, розничная торговля: алкоголем, пивом, продуктами питания, бытовая химия, канцтоварами, косметика, парфюмерия. С 1993г. по 01.11.2008г. Предприниматель, розничная торговля: пиво, алкоголь, про- дукты питания, бытовая химия, канцтовары, косметика, парфюмерия, автозапчасти.
Образование: неоконченное высшее
Дополнительная информация: Осуществлял контроль за деятельностью сотрудников всех подразделений, налаживал связи между розницей и оптовиками, подписывал контракты на установку торгового оборудования в точках розничной продажи, организация и контроль за проведением рекламных компаний, маркетинговые исследования и коньюктура рынка. Установил контакты и получил реальные предложения о сотрудничестве с компаниями: Кока-кола, Марс, Балтика, Филипп Морис, Эс-Пи-Ай Талвис. Осуществлял контроль за возвратами и приемом товара, закупка товара, работа с наличностью, документацией, кассовым оборудованием, управление сотрудниками.
Уровень з.пл.: 40000р
директор по маркетингу
25/11/08
Полных лет: 48
Опыт работы: C 18/10.2006г. по н/в –Начальник Отдела отраслевого анализа Аналитического департамента ОАО «Банк Москвы» (с 12/02г. по 18/10.2006г.- Главный специалист отдела стратегического маркетинга Управления маркетинга ОАО «Банк Москвы»). Деятельность по проведению маркетинговых и финансовых исследований различных отраслей промышленности, секторов экономики, предприятий/групп предприятий. Анализ целевых аудиторий клиентов (внутренние и внешние исследования). Анализ и прогноз тенденций в функционировании отраслей/секторов экономики/предприятий, а также социально-экономического развития регионов РФ. Оценка экономических показателей их функционирования. Формирование, поддержание в рабочем состоянии и наращивание Баз данных по предприятиям в разрезе отраслей/секторов экономики и регионов РФ (в сферу интересов банка входит более 70 регионов РФ, а также деятельность крупных и средних компаний (частично малого бизнеса), функционирующих в 15 отраслях и секторах экономики РФ и в странах СНГ, а также инвестиционных, управляющих, строительных, страховых и др. компаний и кредитных учреждений). Участие в формировании маркетинговой стратегии Банка и его коммуникационного комплекса. Контроль за выполнением коммуникационного комплекса гол. офиса и филиалов. С 04/01г по 12/02г, аудиторско-консалтинговая компания «ЮНИКОН», вед. консультант в Департаменте маркетинга и стратегического планирования. Проведение исследований, разработка информационно-аналитических, методических и др. материалов, сопровождение проектов, консультирование, подготовка технических предложений. Работы выполнялась в качестве ведущего менеджера (ответственный исполнитель всей работы), либо менеджера (исполнитель отдельных частей работы) Ведущий менеджер проектов: «Обоснование и разработка проекта в области розничной торговой деятельности компании «ЮТА РД"" - Заказчик нефтяная компания «Юкос»; «
Образование: высшее техническое
Дополнительная информация: Полное резюме представлено в Кадровый Дом "Профиль"
Уровень з.пл.: по договоренности
директор розничной сети
20/11/08
Полных лет: 40
Опыт работы: В подчинении - более 15 магазинов (в т.ч. 6 магазинов МО и Ярославский филиал). Обеспечение выполнения планов продаж, стандартов качества обслуживания, мерчандайзинга. Мероприятия по увеличению KPI: рентабельность ТТ, прирост LFL, средний чек, отдача с кв.м. Анализ эффективности ассортимента магазинов и разработка предложений по его коррекции. Бюджет пула (разработка и контроль исполнения). Обеспечение норматива ФОТ. Персонал: мотивация, обучение, развитие. Контроль обеспечения сохранности ТМЦ, кассово-финансовой дисциплины. Запуск и развитие 8 новых магазинов. Антикризисное управление Ярославским филиалом НРС "Ол!Гуд" (проект "Золотое кольцо"). Руководитель РГ Проекта "Бизнес-процессы и технологии РС" Участник РГ Проекта "PIL" (совместный проект с "АРБ-Про"). Развитие магазина "возрастом" более1,5 лет до уровня ТОП-10 в РС за 6 месяцев после принятия магазина. За год - увеличение выручки в 2 раза. Организация мотивационных конкурсов в рамках Пула. Трансляция эффективных конкурсов на РС. 1. Управление имеющейся сетью фирменных магазинов мягкой мебели собственного производства, повышение эффективности торговых процессов: - разработка и внедрение ОШС розницы, должностных инструкций, стандартов работ; - разработка и внедрение системы мотивации персонала; - организация подбора, обучения персонала, карьерное развитие; - разработка и внедрение стандартов обслуживания покупателей; - постановка системы управления и отчетности; - постановка эффективной системы взаимодействия между производством и розницей. 2. Развитие розничной сети (поиск и оценка помещений, открытие новых магазинов)
Образование: МАДИ (Московский автомобильно-дорожный институт) ДАМ, строительство и эксплуатация аэродромов
Дополнительная информация: 2008 - "Маркетинг магазина" "Сервисмен", Д.Левицкий 2-хдневный тренинг 2008 - "Управление персоналом в рознице" "Институт тренинга". Н. Хрящева 3-х дневный тренинг 2008 - "Категорийный менеджмент - новый подход к управлению ассортиментом" "Клуб Супер-розница", Е. Бузукова 2-хдневный тренинг 2008 - "Ситуационное руководство предприятием" Е. Казаринова 2-хдневный тренинг 2005 - Цикл "Создание и управление командой", "Постановка задач и сопровождение", "Стили управления и мотивация", "Тайм-менеджмент" Л. Гулина 3-хдневные тренинги 2005 - "Харизма руководителя" Центр "Демосфен" 5-дневный тренинг 2004 - "Искусство управлять собой" С. Усанов 2х-дневный тренинг 2004 - "Управление проектами: технология прорыва" Д. Перси 3-хдневный тренинг 1998 - Курсы повышения квалификации финансовых директоров МШЭ 3х-месячные курсы
Уровень з.пл.: 4000 дол.США
руководитель направления
19/11/08
Полных лет: 36
Опыт работы: разработка стратегической модели развития предприятия, - составление бизнес-плана и его защита перед акционерами компании, - подбор и обучение работоспособной команды проекта, - изучение и анализ инновационных проектов, - проведение всесторонней экспертизы инвестиционных предложений, - разработка инвестиционной и маркетинговой моделей венчурного проекта в телекоммуникационной сфере, - проведение всех этапов переговоров с партнёрами компании, - финансово-хозяйственный анализ текущей деятельности предприятия...
Образование: высшее техническое
Дополнительная информация: хорошие аналитические и организационные способности, - высокая коммуникабельность и умение убеждать, - яркая креативность и способность организации творческой работы в «команде», - высокая мотивированность и нацеленность на конечный результат, - бесконфликтность и стремление к разумному компромиссу...
Уровень з.пл.: 80000р
менеджер по продажам
05/11/08
Полных лет: 36
Опыт работы: Опыт работы в бухгалтерии на всех участках Опыт ведения переговоров с клиентами и поставщиками Навыки оформления первичной бухгалтерской документации Подготовка документации для участия в тендерах
Образование: незаконченное высшее
Дополнительная информация: Продвинутый пользователь MS Office, 1С 7.7, Банк-клиент, Гарант, Консультант. Личные качества: Целеустремленность, упорство. Неконфликтна, обычно легко контактирую с людьми различного возраста и темперамента. Личный автомобиль в пользовании. Могу работать как индивидуально так и в команде Готова к активной деятельности, связанной с продажей фармпрепаратов, продуктами питания, обувью или одеждой корпоративным или оптовым клиентам.
Уровень з.пл.: от 30000р
заместитель галвного бухгалтера
15/10/08
Полных лет: 31
Опыт работы: Ведение счетов 51,50,41,76.5,62,60,20,71,10,01,02,08. - формирование книги продаж, покупок, складская - Учет производственных материалов (10 счет), - отдельный учет (с карточками) инвентаря, -учет основных средств 01 (ведение материальных карточек), - Учет основных средств (в т.ч. лизинговые ОС). Оприходование, списание, ввод в эксплуатацию ОС. Проведение инвентаризаций, начисление амортизации. - оформление и учет расходов по рекламе (расчет по нормам и сверх), - оформление и учет представительских расходов (расчет по нормам и сверх), - Оформление платежных документов (1С; Банк-Клиент), в т.ч. платежей в иностранной валюте; - Записи в 1С по поступлениям и оплатам по счетам в банках; - Текущий контроль остатков по счетам, ведение информации по краткосрочному движению денег; - Оформление договоров на обслуживание банками, размещение депозитов; - Работа с банком по переводам заработной платы; необходимое обслуживание банковских карт по заработной плате сотрудников; - Учет расчетов с покупателями и заказчиками, зачеты предоплат; - Списание расходов, участие в расчетах подотчетных сумм (билеты, визы и т.п. в части безналичных оплат); - Возможное содействие на участке расчетов с сотрудниками (подотчетные суммы) в части информирования руководителей отделов о состоянии подотчетных сумм.
Образование: высшее
Дополнительная информация: Имею автомобиль
Уровень з.пл.: 50 000р
технический директор
15/10/08
Полных лет: 29
Опыт работы: организация и контроль работы службы IT. - организация и контроль проведения работ по оборудованию объектов системами видеонаблюдения, СКУД, ОПС (внедрена и эксплуатируется система АПС (автоматическая парковочная система), доработанная под требования организации); - организация проведения монтажных и пуско-наладочных работ подрядчиками, контроль над ходом и качеством выполнения работ; - организация и контроль технического обслуживания, бесперебойного функционирования оборудования на объектах организации, включая оргтехнику.
Образование: высшее техническое
Дополнительная информация:
Уровень з.пл.: 90000р
руководитель проекта, направления, группы
16/09/08
Полных лет: 46
Опыт работы: январь 1997 - май 2008 ЗАО «Байер» Германия специализация - импортные поставки синтетического каучука и химдобавок производсва фирмы «Байер» для заводов СНГ сотрудник по продажам, - работа с шинными заводами и заводами полистирола с 2005 руководитель группы шинной и резино-технической промышленности 3 подчиненных, общий оборот – 21 миллион Евро в год (1 работал с заводами РТИ 6 миллионов Евро, 1 продавал специальную химию 1 миллион Евро, 1 отвечал за логистику, сам организовывал поставки для шинных заводов и заводов полистирола на 14 миллионов Евро) - сбыт синтетического каучука и химдобавок - изучение и анлиз рынка (конкуренты, потребители, новые проекты в отрасли, изменение производственных структур и форм собственности предприятий) - переговоры с клиентами Татнефть, Сибур, Амтел, шинные заводы Нижнекамска, Ярославля, Омска, Кирова, Днепропетровска, Б. Церкви, Бобруйска, заводы полистирола Нижнекамск, Горловка, Салават, Омск - заключение контрактов - организация дилерской сети, оптимизация ее деятельности - техническая поддержка получателя сырья, то есть урегулирование вопросов технических рекламаций, внедрение новых продуктов, совместная разработка новых рецептур - контроль поставок и оплаты - планирование продаж по СНГ
Образование: высшее
Дополнительная информация:
Уровень з.пл.: по договорености
Наши вакансии
продавец-консультант
20/11/08
Деятельность компании: розничная продажа косметики ручной работы
Требования: Женщина 20-30 лет Приятная внешность, доброжелательность, исполнительность Знание ПК Образование не ниже среднего Гражданство российское
Обязанности: Встреча клиентов в магазине, консультация клиентов по товара
Условия: 10.00-22.00 два через два исп.срок 3 мес Обучение бесплатное После испытательного срока предусмотрены пермиальные выплаты Оформление по ТК РФ
руководитель отдела продаж
15/10/08
Деятельность компании: торговля оборудованием по очистке воды
Требования: Опыт работы в прямых продажах обязателен. Опыт руководства. Коммуникабельность, активная жизненная позиция.
Обязанности: Подбор, обучение, координация работы менеджеров по продажам. Расширение и ведение клиентской базы. Увеличение объемов продаж. Ведение переговоров. (работа в прямых продажах).
Условия: успешная карьера, удобный график работы, соц. пакет.
менеджер по активному привлечению клиентов и продажам
14/10/08
Деятельность компании: продажа компьютерной техники
Требования: Знание номенклатуры компьютерной и оргтехниники, расходных материалов Знание техник продаж Активная жизненная позиция Коммуникативные навыки Знание программы 1 С
Обязанности: Активный поиск клиентов Полный цикл ведения клиентов
Условия: График работы: 10-19 9-18 по желанию сб,вс -ыходные дни ЗП зависит от результатов продаж
менеджер по закупкам
19/08/08
Деятельность компании: корпоративные продажи компьютерной и оргтехники
Требования: Возраст от 23 до 45 лет; Образование не ниже средне-специального; Опыт работы в сфере закупок компьютерной техники не менее 2 лет. Хорошее знание номенклатуры продаваемого товара; Знание основных поставщиков на рынке Опыт работы с программой 1С и офисных приложений на уровне уверенного пользователя Коммуникативность, гибкость, готовность работать на результат, активность,
Обязанности: Мониторинг рынка, проведение переговоров с поставщиками, заключение договоров, оформление документов по сделкам, работа по улучшению условий для компании с поставщиками, работа в программе 1С
Условия: Оклад от 35000рублей. Оплата больничного листа 50%, отпуск 28 календарных дней График работы с 10.00 до 19.00, пятидневка.
финансовый директор
19/08/08
Деятельность компании: финансы
Требования: Высшее финансовое или экономическое образование. Опыт работы Главным бухгалтером в торговой компании (несколько юридических лиц) от 3 лет. Опыт руководства. Положительный опыт прохождения аудиторских и налоговых проверок. Хорошие навыки и опыт работы с компьютером (1С Предприятие‚ MS Office). Способность работать самостоятельно‚ инициативность приветствуются.
Обязанности: Оптимизация и управление работой бухгалтерии холдинга (производственная + 2 торговых компании). Взаимодействие с аудитом и налоговыми органами. Управление и контроль над финансовыми потоками‚ разработка‚ внедрение и поддержка схем оптимизации налогообложения. Выработка кредитной политики холдинга‚ осуществление взаимодействия с кредитными учреждениями (банками и иными финансовыми структурами по вопросам кредитования). Взаимодействие с другими подразделениями‚ формирующими первичную документацию (отдел заказов‚ склад‚ служба доставки)‚ разработка стандартов работы‚ контроль над их соблюдением.
Условия: м. Октябрьское поле. Заработная плата от 100 000р.‚ дополнительная медицинская страховка‚ возможность дальнейшего обучения
бренд-менеджер
14/08/08
Деятельность компании: оптовая продажа алкогольной продукции
Требования: м/ж 25-45 лет, прописка РФ Опыт работы в алкогольных компаниях от 3-х лет на позиции Хорошее знание номенклатуры алкогольной продукции
Обязанности: работа с поставщиками‚ продвижение торговой марки‚ рекламная и информационная поддержка бренда‚ развитие клиентской базы‚ ассортиментная политика‚ ценообразование‚ разработка мероприятий по стимулированию продаж.
Условия: 55000 р. окладная часть+бонусная программа по итогам за квартал медстраховка, питание
главный бухгалтер
14/08/08
Деятельность компании: производство мебели
Требования: от 23 до 40 лет, образование: высшее, опыт работы: 3-5 лет, женщина
Обязанности: ведение 2-х участков бухгалтерского и налогового учета
Условия: график работы с 9 до 18 пятидневка
маркетолог-аналитик
14/08/08
Деятельность компании: поставка пищевого сырья
Требования: Поставщику сырья для пищевой индустрии требуется на постоянную работу маркетолог аналитик. Муж./жен. 25 - 40 лет, в/о – маркетинг/экономика, опыт аналогичной работы от 2- х лет.
Обязанности: анализ, оценка перспективности и экономическое обоснование вывода нового продукта; выявление рынков сбыта; анализ конкурентной среды; прогноз продаж: сезонность, ценообразование, ликвидность, рынок потенциальных клиентов; подготовка аналитических отчетов; Основная задача: расширение ассортимента и продвижение на рынок новых продуктов компании
Условия: Офис м. Сокольники. З/п 60000 – 70000 руб. Оформление согласно ТК РФ + ОМС.
системный администратор
14/08/08
Деятельность компании: системная интеграция, аутсорсинг
Требования: 22-40 лет, в/о, письменный англ. яз. Знания Linux или FreeBSD Глубокие знания IP-сетей и сетевого оборудования. Умение устанавливать, настраивать, администрировать сетевые службы (NTP, DNS, MAIL [postfix], FTP, LDAP, DHCP, NFS/ Умение анализировать сетевой траффик при помощи снифферов (tcpdump, ethereal). Понимание протоколов DNS, POP, SMTP, ldap, Web-технологий, CGI. Знание Autoconf, Automake, CVS. Опыт работы и администрирования серверов Win 2003. Знание и опыт настройки firewall
Обязанности: Настройка сетевых служб и приложений. Установка, настройка и поддержка работоспособности серверов компании и клиентов. Автоматизация основных процессов с помощью скриптов. Обслуживание оборудования локальной сети. Поддержка удалённых площадок. Установка и настройка серверного ПО. Мониторинг систем. Обеспечение соблюдения политики безопасности. Удаленное администрирование серверов
Условия: пн-пт, с 10-00 до 19-00, Зп 50000р.+ компенсация проезда, обучение
ведущий менеджер отдела продаж
13/08/08
Деятельность компании: продажа сувенирной и рекламной продукции
Требования: В/о, возраст от 23 до 38 лет, м/ж, регистрация в РФ. Опыт эфективных активных продаж в сфере рекламы или суверной продукции. Опыт управления персоналом Желательно наличие оконченный курсов повышения квалификации в сфере продаж
Обязанности: Руководство коллективов менеджеров тдела продаж Выполнение отделом плана продаж Обучение и ротация персонала Ведение крупных ключевых клиентов компании
Условия: пн-пт с 9.30 до 18.00 медстраховка питание оклад 65000+бонусные программы
О насРаботодателюСоискателюКонтактыСтатьи общего характераВыдержки из законаFAQНовостиФорум
На главную